Téléchargez notre plaquette concernant la Taxe d'Apprentissage

La taxe d'apprentissage est un impôt obligatoire
versé par les entreprises. Il permet de financer les dépenses nécessaires au développement de l'enseignement technologique et professionnel.
La taxe d'Apprentissage vise donc à faire participer les employeurs au financement des formations.
Elle est calculée sur la masse salariale versée par l'employeur durant l'année 2011.
Le versement de la taxe d'apprentissage est du avant le 1er mars 2012.


L'UBS est habilitée à recevoir la taxe d'apprentissage au titre de ses formations professionnelles et par apprentissage

A l'UBS, la taxe d'apprentissage est essentiellement utilisée pour l'achat et l'entretien de matériel pédagogique et professionnel.

Par exemple, pour  :

• l'investissement dans de nouveaux matériels,
• le paiement des intervenants extérieurs professionnels, des conférenciers,
• le financement de travaux d'amélioration des locaux...

Si pour vous, employeur, c'est une taxe, pour l'Université de Bretagne c'est un complément de ressource nécessaire pour accompagner et soutenir la professionnalisation de nos formations.

1/Versez votre taxe d'apprentissage à nos filières :

vous ferez ainsi un choix responsable pour l'avenir des jeunes,

vous nous aiderez aussi à mieux former vos futurs collaborateurs.

Retrouvez la liste de nos formations habilitées à recevoir la TA ici.

Retrouvez également la liste de nos formations par apprentissage habilitées à recevoir la TA ici.

Faites un choix d'avenir en attribuant votre taxe d'apprentissage à nos filières, vous nous aiderez ainsi à mieux former vos futurs collaborateurs.

2/Versez votre taxe d'apprentissage à l'Université de Bretagne-Sud :

vous transformerez ainsi votre obligation légale en investissement utile.

Versez votre taxe d'apprentissage à l'Université de Bretagne-Sud où comment transformer une obligation légale en investissement utile !

Il existe deux modalités de versement :

• versement par l'intermédiaire d'un organisme collecteur agréé de taxe d'apprentissage (OCTA).  La liste de ces organismes est consultable ici.
• versement en nature (matériel présentant un intérêt pédagogique en relation avec les formations de l'UBS)

 
 Afin de nous aider dans le suivi des reversements effectués par les OCTA, nous vous invitons à télécharger ce document et à nous le retourner rempli avant le 1er mars 2012 à cette adresse :

Valérie Corbel - Agence Comptable
Université de Bretagne-Sud
Campus de Tohannic
 BP 573
 56017 Vannes cedex

Tél. : 02 97 01 70 96

valerie.corbel@univ-ubs.fr

•  8578  étudiants en formation initiale et continue
• 294 personnels administratifs BIATOSS et 427 enseignants et enseignants-chercheurs
• 250 doctorants, 4 écoles doctorales et 10 laboratoires de recherche
• 71 M€ de budget 2011 pour l'UBS (budget de fonctionnement + d'investissement)
• 93 diplômes

 L'UBS prépare au quotidien l'avenir de ses étudiants dans 4 grands domaines d'études :

• culture, management et organisation des sociétés
• modélisation et environnement numérique
• ingénierie des systèmes
• développement durable

•  Dans le domaine Droit-Economie-Gestion un taux d'insertion de 97%, soit une 4ème position nationale. Plus particulièrement, 1er en économie et 4ème en gestion.
•  Dans le domaine Sciences humaines et sociales, un taux d'insertion de 88%, soit une 10ème position. Plus particulièrement, 4ème en histoire-géographie.
•  Dans le domaine Sciences, Technologies et Santé, un taux d'insertion de 93%, soit une 7ème position. Plus particulièrement, 1er en informatique et 6ème en sciences de l'ingénieur.

Derrière la réussite de nos étudiants, il y a bien sûr votre participation :

En 2011, vous nous avez versé 1 303 008.26 €*, soit 8.55 % du budget de fonctionnement de l'UBS, hors masse salariale.

* UBS 780 156.43 € + 522 851.83 € du CFA Vannes et Lorient